> ProSiD-PI - Professional Six Dimensional Personality Inventory
De ProSiD-PI geeft een uitgebreide beschrijving van een groot aantal werkgerelateerde persoonlijkheidskenmerken.
Toepassingsgebied
Het HRM-werkveld; selectie, assessment en advies. De algehele beroepsbevolking. Iedereen met voldoende begrip van het Nederlands om de vragen te kunnen begrijpen.
Theoretische achtergrond
Het Five Factor Model (Extraversie, Vriendelijkheid, Zorgvuldigheid, Neuroticisme en Openheid), aangepast en aangevuld met enkele, door ervaren selectieadviseurs geformuleerde onderdelen, zoals Ambitie.
|
