> Persoonlijke Flexibiliteit (OPF)
Geeft aan op welke manier iemand omgaat met veranderingen. De vragenlijst geeft inzicht in de kans van slagen van veranderingstrajecten, zoals het vinden van een nieuwe baan.
Toepassingsgebied
De OPF vindt haar toepassingsgebied vooral in de intake bij begeleidingssituaties, zoals coaching, outplacement, reïntegratie, counseling of psychotherapeutische interventies.
Theoretische achtergrond
De OPF meet iemands persoonlijke flexibiliteit, waarmee het vermogen wordt aangeduid om met grote veranderingen om te gaan. De OPF is een praktijkgerichte persoonlijkheidsvragenlijst die zijn oorsprong vindt in een longitudinaal onderzoek bij outplacementkandidaten. Bij dit onderzoek is onderzocht welke persoonlijkheidsfactoren van invloed zijn op de slagingskans.
Voorbeeldrapport
|
